La legislatura de la provincia de San Luis sancionó una ley que prevé que las empresas deben contratar empleados nacidos en la provincia o con cinco años de residencia. De no ser así, deberán abonar un impuesto adicional del 10% sobre el salario del trabajador.
El proyecto, proveniente del ejecutivo, argumenta la necesidad de proteger el trabajo local frente al aumento de la desocupación general en el país. Desde variados sectores rechazan la medida y piden que en su lugar se elaboren políticas para la generación de nuevas fuentes de trabajo.

Wences Rubio, periodista Radio Nacional San Luis brindó detalles de la situación planteada con este decreto provincial.